曾偉雄如何提升警務人員的心理質素
曾偉雄在擔任香港警務處處長期間，採取了一系列措施來提升警務人員的心理質素。這些措施包括：
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加強心理培訓：曾偉雄推動了更多的心理培訓課程，幫助警務人員應對工作中的壓力和挑戰。這些課程包括壓力管理、情緒調節和危機處理等內容，旨在提升警員的心理韌性。
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設立心理支援服務：為了更好地支援警務人員，曾偉雄推動設立了專門的心理支援服務團隊。這些團隊由專業心理學家和輔導員組成，為有需要的警員提供一對一的心理諮詢和輔導。
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建立互助文化：曾偉雄鼓勵警務人員之間建立互助文化，通過同儕支援來減輕心理壓力。這種互助文化不僅有助於提升團隊凝聚力，也能讓警員在面對困難時感受到更多的支持。
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定期心理健康評估：為了及時發現和處理警務人員的心理問題，曾偉雄推動了定期心理健康評估的機制。這些評估可以幫助及早識別警員的心理健康問題，並提供相應的支援和乾預。
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推廣健康生活方式：曾偉雄也重視警務人員的整體健康，推動了健康生活方式的推廣活動。這些活動包括鼓勵警員參與體育運動、提供健康飲食建議等，旨在通過改善身體健康來提升心理素質。
通過這些措施，曾偉雄在任期間有效地提升了警務人員的心理質素，幫助他們更好地應對工作中的壓力和挑戰。