加州心理量表

加州心理量表（California Psychological Inventory，簡稱CPI）是一種廣泛套用於心理學領域的人格評估工具，由美國心理學家哈里森·G·高夫（Harrison G. Gough）於20世紀50年代開發。CPI主要用於評估正常人群的人格特徵，而非臨床診斷，因此它在教育、職業諮詢、組織心理學等領域具有廣泛的套用。

CPI包含多個量表，通常涵蓋18個主要人格維度，這些維度可以分為四大類：

1. 人際交往能力：評估個體在社互動動中的表現，例如支配性、社交能力、自我接納等。
2. 自我調節能力：評估個體的自我控制能力和責任感，例如責任感、自控力、成就感等。
3. 認知能力：評估個體的思維方式和認知風格，例如智力效率、靈活性等。
4. 個人價值觀：評估個體的道德觀和價值觀，例如獨立性、同理心等。

CPI的測試形式通常為自陳問卷，被試者需要根據自己的實際情況回答一系列問題。測試結果可以幫助心理學家或諮詢師更好地了解個體的性格特徵、行為傾向以及潛在的心理需求。

由於其設計初衷是用於正常人群，CPI在職業選擇、團隊建設、領導力發展等領域具有較高的實用價值。然而，與其他心理測試一樣，CPI的結果需要結合其他信息進行綜合解讀，以避免單一測試的局限性。

總的來說，加州心理量表是一種有效的人格評估工具，能夠為個體和組織提供有價值的心理學參考信息。